Interne Karriere bei Poolia

Kommen Sie in unser Team und starten Sie mit uns durch! Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits! Machen Sie jetzt Karriere als Consultant, Recruiter oder Niederlassungsleiter bei Poolia!

Jobprofile: Consultant , Recruiter oder Niederlassungsleiter

Aktuelle Jobangebote 

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Ihre Vorteile:

Größere Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge.
Sichere, unbefristete Festanstellung
Hohes, über dem Branchendurchschnitt liegendes Fixum.
Überdurchschnittliches Festgehalt
Flexible Zeiteinteilung
Flexible Arbeitszeiten
2 Tage Homeoffice monatlich
Homeoffice
Je nach Einsatzbereich erhalten Sie einen Firmen-Pkw, den Sie auch privat nutzen können.
Firmen-Pkw
Je nach Aufgabenbereich erhalten Sie ein aktuelles iPhone, das Sie auch privat nutzen können.
Aktuelles iPhone
mit Allnet-Flat
Profitieren Sie von der Möglichkeit Ihr Einkommen durch ihren Einsatz selbst zu beeinflussen.
Attraktive, transparente Provisionsregelung
Viele Kollegen entwickeln sich bei Poolia vom Junior zum Senior Consultant oder weiter zum Niederlassungsleiter.
Vielfältige Karrieremöglichkeiten
Vielfältige, interessante Aufgaben.
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Dank unserer flachen Hierarchien werden Entscheidungen rasch und flexibel getroffen.
Kurze Entscheidungswege
Bei uns sind Sie nicht nur eine Nummer! Wir legen Wert einen offenen, fairen Umgang miteinander.
Familiäre, kollegiale Atmosphäre
Neue Kollegen erhalten ein umfangreiches Onboarding inkl. Schulungstage in unserer Hauptniederlassung.
Intensive Einarbeitung
Interne Schulungen
Jedem Mitarbeiter steht ein jährliches Weiterbildungsbudget zur Verfügung.
Externe Weiterbildung
Mitarbeiterevents, Grillpartys und Weihnachtsfeiern an den einzelnen Standorten.
Mitarbeiterevents
In jeder Niederlassung gibt es täglich frisches Obst, Wasser und Kaffee.
Kostenlose Getränke

 

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Unsere Mitarbeiter über uns

Tobias Hardt, Team Manager in Düsseldorf

Tobias Hardt

„Mein Job macht vor allem deshalb Spaß weil er sehr abwechslungsreich ist. Es ist aber auch schön, wenn man einem Kandidaten helfen kann, einen Job zu finden und sich selbst weiter zu entwickeln.  >>mehr

Lisa Hofmann, Recruiting Assistant in Düsseldorf

Vorschaubild Lisa Melanie Hofmann Mitarbeiterstimmen

An Poolia gefallen mir am besten die offene Art und der offene Umgang untereinander. Hier ist es eher wie in einer Familie und nicht wie in einem hierarchischen Großkonzern, in welchem Du die Leute, mit denen Du zusammenarbeitest, nicht kennst.“  >>mehr

Maximilian Gastreich, Senior Consultant in Frankfurt

Maximilian Gastreich, Vorschaubild, Poolia Frankfurt

Bei Poolia bekommst du eine faire Chance dich zu entwickeln und zu zeigen, dass man langfristig gut performen kann... Ich habe mich für den jetzigen Aufgabenbereich interessiert, weil hier gute Arbeit wertgeschätzt, und bei Erreichung der Zielvorgaben auch entsprechend monetär vergütet wird.“ >>mehr

Alle Mitarbeiterinterviews

Wir stellen ein - bundesweit an 8 Standorten!

Niederlassungsleiter (w/m)

Sie sind eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit und führen Ihre Niederlassung in allen wirtschaftlichen und personellen Belangen. In Ihrer Vorbildfunktion und durch Ihre eigenen vertrieblichen Erfolge motivieren Sie Ihr Vertriebsteam zu herausragenden Leistungen. Sie coachen und führen Ihr Team aus Recruitern und Consultants ziel- und ergebnisorientiert. >> zu den internen Jobangeboten

Consultant Personaldienstleistungen (w/m)

Als Consultant Personaldienstleistungen sind Sie sind zielorientiert und haben Spaß am Vertrieb und an der Arbeit mit Menschen. Sie sind für den Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen zuständig und übernehmen darüber hinaus die eigenverantwortliche Abwicklung und Betreuung von Projekten im Bereich Direktvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung. >> zu den internen Jobangeboten

Recruiter Personaldienstleistungen (w/m)

Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und übernehmen eigenverantwortlich die Auswahl potenzieller Kandidaten, die bei unseren Kundeneinsätzen im Rahmen der Personalüberlassung bzw. der Direktvermittlung zielgerichtet zum Einsatz kommen. Darüber hinaus bearbeiten Sie die eingehenden Bewerbungen und führen qualifizierte Telefoninterviews durch.  >> zu den internen Jobangeboten

Praktikant Personalmanagement (w/m)

Als Praktikant oder Werksstudent bei Poolia erhalten Sie die Möglichkeit, die an der Universität/ Fachhochschule gelehrte Theorie mit der Praxis zu vernetzen. Zu Ihren Aufgaben zählen unter anderem die Bearbeitung der eingehenden Bewerbungen, der Auswahl geeigneter Kandidaten, der Durchführung von Telefoninterviews und der Erstellung geeigneter Kandidatenprofile.  >> zu den internen Jobangeboten

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Nehmen Sie Kontakt mit uns auf!

Sie möchten mehr über die interne Karriere bei Poolia wissen? Dann kontaktieren Sie uns doch am besten direkt! Ihre Ansprechpartnerin bei Poolia:

Rita Sommer - Head of internal Recruiting

Rita Sommer (Head of Internal Recruiting) 
E-Mail: rita.sommer@poolia.de  
Tel.:       0211 936564-78

Brauchen Sie Hilfe? Kontaktieren Sie Poolia! 0800-7665423 info@poolia.de